Варианты решения препядствия — bumgames

Картины Васи Ложкина

Работодатели из гостиниц, ресторанов и торговых сетей снова истерят, что не хватает работников , и призывают «Путиииин! Ввези мигрантов из Средней Азии!»
Приводят пример про гостиницы, что повысили заработной платы горничным на 10-30%, а россияне всё равно не идут на эти заработной платы.

Друзья, но это рынок. Вы же рынка желали, а не командно-административной системы? Если повысили заработную плату на 30%, а к для вас не идут работать, увеличивайте на 50%. Опять не идут? Увеличивайте на 100%. Так опытным путём и нащупаете баланс предложения-спроса.
А если совершенно не идут к для вас на работу – закрывайте бизнес. Означает, вы мерзкий стратег, раз не просчитали все опасности в вашем деле. Риск недостатка персонала не учли.
Либо делайте его семейным, когда вы не зависите от наёмных работников.
А сможете открыть гостиницы и рестораны прямо в Таджикистане, и не нужно будет звать Путина на помощь – постоянно будет излишек работников.
В общем, как мы лицезреем, много рыночных вариантов решения препядствия.

 

bumgames.ru
Добавить комментарий